Christophe Nguyen : favoriser la reconnaissance au travail 51% des Français estiment que leur travail n’est pas reconnu à sa juste valeur. Si certaines entreprises se sont tournées depuis longtemps vers... read more →
Trois mois après sa généralisation, l'enthousiasme pour le travail à distance a diminué chez certains salariés. AFP/Saeed KhanS'il reste "souhaitable", le travail à distance est toutefois une "solution transitoire", a dit... read more →
Les salariés semblent satisfaits du télétravail alors que les entreprises prônent un retour massif au bureau. Le télétravail de nouveau au coeur de l'actualité : une nouvelle réunion se tient... read more →
Empreinte Humaine, rejoint le réseau Ecobiz Grenoble. Retrouvez l'interview de Célia Badet, responsable du développement, Empreinte Humaine : "Les entreprises n’ont pas qu’une empreinte écologique, elles ont aussi une empreinte humaine... read more →
Si le confinement n’est plus qu’un souvenir, le télétravail s’est quant à lui immiscé dans le quotidien du « monde d’après ». Un nouveau rythme de vie qui peut tourner... read more →
Syndicats et patronat se retrouvent ce vendredi pour discuter de l'encadrement du télétravail. Plusieurs sondages indiquent qu'une large majorité des salariés qui ont la possibilité d'y avoir recours y sont... read more →
Christophe NGUYEN, interviewé par France info sur la question du télétravail : vers un divorce entre salariés et employeurs ? Les salariés semblent satisfaits du télétravail alors que les entreprises... read more →
Christophe NGUYEN interviewé par BFM TV sur le télétravail. Après des mois de télétravail, les salariés sont de retour en nombre à La Défense. Une réunion doit avoir lieu entre... read more →
Christophe NGUYEN était l'invité de Thomas SOTTO dans RTL soir Mercredi 9 septembre. Un débat ouvert avec le mot du jour : le travail. Regarder le replay
Dans de nombreuses entreprises, comme le constructeur automobile PSA ou le gestionnaire d’aéroports ADP, direction et syndicats ont déjà entamé, ou vont lancer, des négociations pour s’accorder sur les règles... read more →