Auparavant manager opérationnelle, Pierrette Monaca est devenue responsable de la qualité de vie au travail (QVT) au sein d'Allianz Partners France en 2012. Cette pionnière s’occupe aussi depuis plusieurs années... read more →
Nos articles d'information sur la santé et le bien-être au travail
Et si vos employés étaient les mieux placés pour aider leurs pairs en état de stress ou d’anxiété? C’est le pari qu’a fait le Centre intégré universitaire de santé et... read more →
Bruno Vercken, Directeur des conditions de travail, de la sécurité et de la santé chez Danone, nous explique comment l’entreprise a déterminé et déployé, en co-construction avec ses collaborateurs, les... read more →
Fondée en 1941 au Québec, La Capitale, spécialiste en produits d’assurance et services financiers, compte désormais plus de 2000 collaborateurs, dont 280 managers. Une grande majorité de ceux-ci ont été... read more →
Régis Blugeon, DRH de Saint-Gobain : « Construire une Tour pour 2700 collaborateurs ne se résume pas à valider des maquettes ! » Plus qu'un nouveau siège, la nouvelle Tour Saint-Gobain à La Défense,... read more →
Suite à la fusion de plusieurs établissements, le Centre Intégré de Santé et de Services Sociaux (CISSS) des Laurentides est devenu l’un des plus gros employeurs du Québec. Donald Deschênes,... read more →
Acteur majeur du BTP, Bouygues Construction est fortement engagé dans l’amélioration des conditions de travail et de la sécurité sur ses chantiers. Sophie Clerc, responsable Expertise & Relations externes Prévention... read more →
De nombreuses études montrent que la reconnaissance est le principal facteur d’engagement des salariés. Or, souvent, les blocages s’installent : les salariés estiment que leur travail n’est pas reconnu à... read more →
Desjardins, premier groupe financier coopératif au Canada, fait partie des 100 meilleurs employeurs au Canada (1). Rencontre avec Réal Cassista,Directeur principal de Gestion de la santé, qui a fait appel... read more →
La Qualité de Vie au Travail (QVT) vue par les entreprises et la fonction RH : des conceptions et des actions différentes La façon avec laquelle... read more →